メンタルヘルスマネジメントの資格
メンタルヘルスマネジメント検定試験は2006年に出来た比較的新しい資格です。
昨今、過重労働や仕事上のストレスなどで、
30代〜40代の「働きざかり」の自殺が顕著になってきています。
こうした状況の中で注目されているのが「メンタルヘルスケア」です。
心の健康をマネジメントする管理者が求められています。
そのための資格も用意されているようです。
これまでにも「産業カウンセラー」など、
働く人々の「メンタルヘルスケア」の専門家を養成する資格はありましたが、
管理職などが社員の心の健康をマネジメントする能力を計る資格などはなかったでしょう。
職場のメンタルヘルスケアを外部の専門家任せにするのではなく、
企業内でマネジメントしていくための資格と言えるでしょう。
企業の管理職など、企業内で部下のメンタルヘルスケアにあたり、
マネジメントする人材であることの証とする資格です。
また、本人が自分自身のメンタルヘルスの変化に気づけるようになることも目的としています。
マネジメントされる側にとっても必要な資格かもしれません。
メンタルヘルスマネジメント検定試験を受け、合格すると得られる資格です。
メンタルヘルスマネジメント検定試験には、１種マスターコースというのがあり、経営者レベルのコースです。
これは５年毎の資格更新制度があります。
２種３種の検定試験もあります。
こちらは上記に比べ、若干教養的な面もあり、
合格率も８０％後半と高いのが特徴です。
自己啓発として受けるのであれば、こちらが良いでしょう。
